事業增值必知!Growth Hacking是甚麼?

想了解一種令身為員工的你,事業快速成長;或創業的你,令業務達致另一爆發點嗎?那就是成長駭客(Growth Hacking)。相信玩過電腦遊戲的你定必知道每個遊戲都有一套cheat code(金手指/秘技)。只需輸入幾個指令碼便能輕易獲得大量的資源或資金,或令自己的部隊實力大大提升。操作這些指令便稱之為Hack。

從組織心理學 了解員工需要和動力

針對ERG中的三個需求範疇,管理人員可以為員工提供不同的支援。生存需求可以靠薪金、福利、安全的工作環境去滿足;關係需求可以透過團隊內的互動交流,或者在工作外給予員工和家人朋友相處的時間來達成;成長需求則需要工作內容提供到挑戰、自主性或創造空間,讓員工能夠感受到成長或者實踐價值。

創業成功必備3大技能 創意及擴散式思考

何謂創意?是天馬行空的想法,還是破舊立新的能力?相信我們都有過創業的想法,希望放手一搏,做自己的生意。替別人打工很悶,又不夠自由,不如試試自己做老闆。創業固然要有一個清晰的頭腦,用邏輯思考分析市場狀況,可我們也不能忽略創意思維,用積極的態度突破框框。在本文,讓我們一起從心理學認識創意,了解如何在市場上展現創造力。

Deliveroo薪酬機制的管理哲學

在餐廳限座令、晚市禁止堂食的限制下,外賣應用程式成為最大得益者。不過五月初Deliveroo宣佈改變沿用已久的薪酬制度,引起俗稱「騎兵」的車手和「步兵」的短途外賣員不滿,發起罷工行動。這次薪酬制度的調整反映人力資源管理的兩大人性假設:X理論與Y理論。本文會以Deliveroo的情況去分析兩大假設的分別。

錢唔係萬能?了解愛馬仕的矜貴所在

「錢唔係萬能,但無錢係萬萬不能。」這句俗語大家一定聽過,但是這個世界上是不是真的有商品 (Product) 有錢都買不到呢? 真是有的,它就是愛馬仕 (RMS) 的產品。愛馬仕毋庸置疑是一家好的公司,不過其估值亦是極高,預測市盈率 (PE) 現在接近90倍,遠超歷史平均值約50倍,究竟現在是否還值得投資呢?

迴轉壽司的科學管理

不少香港人喜愛吃壽司,最理想的方法,就是坐在壽司店的吧枱前,跟壽司師父逐件壽司下單,可是這種吃法不是所有食客可以負擔得到。有見及此,日本出現一種稱為「迴轉壽司」的壽司店,所有轉到眼前的壽司,食客便可以自行拿來食用,而且它也能單點,1盤100日圓的價格實在太深入民心,「迴轉壽司」除了定價低廉之外,還有更多好處。

優秀主管的5大特質,你擁有嗎?

每位主管在成為別人的上司前,自己都曾經是別人的下屬。人人都想成為受下屬敬重的好主管,不過這絕非一朝一夕的事。如果你不肯定自己表現如何,不如看看以下這5個特質,你又中了多少個?

年銷79億罐!Red Bull的安慰劑效應

雖然市面上主打助人提神的能量飲品多不勝數,但銷量第一名的卻總是「獨沽一味」的Red Bull。來自泰國的Red Bull基本上只銷售一款口味的能量飲品,卻做到年銷79億罐,到底它有甚麼魅力讓人重覆購買?讓我們一起看看Red Bull的「安慰劑效應」!