公司營運及管理

想提升團隊效率? 老闆要認識的4種管理模式

公司發展到一定規模，發現團隊發展開始膠著，工作效率不似之前顯著？其實管理公司，就跟我們成長的過程一樣，在不同階段都要有不同管理方法。我們按企業不同的發展階段，綜合出4個管理模式，看看哪一個最適合你？

香港的社會事件已經持續數月，對於香港經濟及市道的打擊沉重，而中小企老闆們對於前景有甚麼看法，又有甚麼應對方法？大家都不約而同認為：只有開拓新銷售及市場，才是生存之道！面對如此慘淡的市況，中小企打算如何求生，抓緊曙光？以下 3 招將為你帶來啟示！

每位主管在成為別人的上司前，自己都曾經是別人的下屬。人人都想成為受下屬敬重的好主管，不過這絕非一朝一夕的事。如果你不肯定自己表現如何，不如看看以下這5個特質，你又中了多少個？

梁廣偉博士 (Humphrey) 早年創立晶門科技，直至三年前，他毅然決定卸下這些高職、再次創業，創立公司青萌 (Growgreen)，開發家用智能水耕種菜機，結合手機應用程式和物聯網技術，用家便可透過手機完全監控種植過程。創業背後的原因，竟然與「貼地」有關！

美國聯儲局宣布減息0.25厘，從2.5%減至2.25%，是2008年金融海嘯後以來的首次。減息主要因應美國經濟前景依然不明朗，通脹偏低及外圍形勢。不知道上文在說甚麼？如果你是金融初哥，可能會一頭霧水。立即睇片就知更多！

你的公司經常有人離職？同事們總是有很多怨氣？公司上下士氣很差？作為老闆或上司的你，如果有著以下6個壞習慣，就要學會如何戒掉了！

你有用Netflix追劇嗎？Netflix用十年時間，在完全沒有廣告收入下，發展到擁有1.48億付費會員的影音串流平台。靠的，就是訂閱模式。Zuora 創辦人左軒霆在《訂閱經濟》一書中，更形容它是「最強的商業創新」。究竟訂閱模式有多厲害？

作為老闆或者高層，即使你有宏大理想、有十八般武藝都好，一個人一雙手，要將理您實現出來，總要有一個團隊去幫助你。一個成功創業家，要集齊這五類人，讓團隊中有不同想法、特質，互補不足。你儲齊了一套沒有？

近年香港在非現金支付的技術上，發展得愈來愈完善，網購及實體店亦為方便顧客，紛紛加入無現金支付服務的行列。Visa 的調查發現，過半受訪者都相信，香港在7年內會成為無現金社會。你的企業準備好迎接這個新時代了嗎？

當公司規模一直擴展，上司要處理的行政事務漸多，未必可以經常解答下屬的難題。因此，長遠來說，領導層除了懂得解答問題，更應該學會用問題去激勵、啟發下屬有獨立性去解決問題。以下 4 個情況，你要如何發問？